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科技創(chuàng)新是一個企業(yè)永葆青春活力的不竭源泉,鄭州宏林機械正是明白了這一點,在公司成立之初,就開始成立公司自己的研發(fā)部門,經(jīng)過多年的技術積累與辛苦攻關,目前,鄭州宏林機械研發(fā)部已經(jīng)成為提升機輸送機行業(yè)的領頭團隊,是提升輸送設備行業(yè)未來發(fā)展的風向標。為什么宏林機械研發(fā)部從成立初不足三人的小團隊一步步成為行業(yè)的引領力量呢?這就是今天我們要和大家互相探討的內容,小編通過多方采訪與調查,總結了以下四點:1、公司領導的大力支持,一個成功的團隊,其背后的支持力量起著至關重要的作用,每年,鄭州宏林機械都會從利潤中拿出9.7%來作為研發(fā)團隊下年的研發(fā)經(jīng)費,不僅如此,如有緊急項目需要經(jīng)費,也會在第一時間得到批準。2、形成老帶新的工作模式,每年,研發(fā)部門都會聯(lián)合人事部深入鄭州大學、河南工業(yè)大學、鄭州輕工業(yè)學院等名校招聘機械工程設計方面的人才,在人才的培養(yǎng)方面,公司已經(jīng)形成了一整套完整的體系,特別是老帶新的人才培養(yǎng)模式,使得經(jīng)驗與創(chuàng)新發(fā)揮到了極致。3、不定期的參加各類行業(yè)交流會,并加強與鄭州機械研究所等各大科研機構、高校的溝通、交流與合作。4、研發(fā)團隊為了能夠更好的了解市場動向,特別成立了市場調查分析小組,主要負責了解客戶在實際生產(chǎn)中的具體需求以及遇到的一些問題,這些需求和問題通過總結后反饋給研發(fā)部門,這樣就避免了閉門造車,使得所改進和研發(fā)的每一種提升輸送設備,都能很好的滿足市場的需求并最終得到市場的認可。以上四點就是小編為大家總結的鄭州宏林機械研發(fā)團隊成功的秘訣,一個團隊的成功不是偶然的,一個企業(yè)的成功帶有必然的因素,鄭州宏林機械有限公司依靠研發(fā)部提供的強大科技創(chuàng)新的支持,已成功專業(yè)企業(yè)發(fā)展結構,全新的鄭州宏林機械朝著機械化、智能化方向大膽前行。
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