【培訓目的】-內部培訓師培訓
了解企業(yè)內講師的角色與功能及應具備的知識、態(tài)度、技能-內部培訓師培訓
掌握投影片的制作技巧，并了解其他教學媒體與輔助器材-內部培訓師培訓
了解常用的教學法，學習教案的編寫方法并加以運用-內部培訓師培訓
經由上臺的演練，從練習中學習授課的技巧-內部培訓師培訓
【培訓內容】
1.企業(yè)內講師應有的認識與觀念
企業(yè)內講師的角色與功能
講師應具備的人格特質與知識技能
2.教學實務技能
講師的課前準備
克服上臺的恐懼
如何設計有效精彩的開場白
講師的位置姿態(tài)與肢體語言的運用
語言表達技巧
如何處理和控制課程突發(fā)情況
授課過程中的互動技巧
如何收集、整理相關的資料與材料
如何掌控學員的反應
授課的自我反省與檢核
如何做好教學評估
3.學習心理與學習原理
學習的原理原則
學習曲線與學習遷移
4.成人的學習原理與原則
成人在學習狀況下的心理需求
成人的學習特性
成人學習的原則與運用
如何輔導成年人學習
5. 教學方法
講授法
研討法
直接指導法
個案法
角色扮演法
視聽法
作業(yè)練習法
6. 投影片的設計與制作
投影機的使用技巧
投影片的設計與制作要領
實務演練與點評
7. 教案編寫
何謂教案
教案編寫的要素與流程
良好教案的特色
教案設計演練
8.教學模擬演練（各分階段也有演練，這個演練是結構完整的練習）
9.總結與Ｑ＆Ａ
培訓對象：企業(yè)內定
建議人數：30左右
授課形式：內訓
培訓實施：祥見方案策劃
授訓方式: 啟發(fā)式講授、互動式教學、小組游戲、角色扮演、案例分析
學員演練：http://www.tudou.com/programs/view/f811MJY3veA/


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