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·海航系成功組閣九龍山正式罷免原董事長李勤夫
2013-01-10
【阿里巴巴創(chuàng)業(yè)】據(jù)證券時報報道，九龍山（600555）公告，公司第五屆董事會（由陳文理等人組成）第29次會議決議，免去李勤夫董事長及法定代表人職務(wù)，選舉陳文理為公司新任董事長及法定代表人。此舉[查看詳細]

·麥肯錫研究顯示全球技術(shù)人才短缺
2012-12-14
麥肯錫全球研究所(McKinseyGlobalInstitute)的一項研究顯示，到2020年全球高科技企業(yè)將面臨約4000萬技術(shù)人才缺口，位于中國的高科技企業(yè)所受打擊將尤為沉重。麥肯錫全球研[查看詳細]

·南大5名應(yīng)屆生找到年薪40萬工作引網(wǎng)友膜拜
2012-11-15
這兩天，一則“宿舍兩40萬”的消息，在南京大學(xué)小百合論壇上被熱議。原來，是南京大學(xué)計算機學(xué)院和軟件學(xué)院的5名畢業(yè)生，一同進入了一家軟件公司，成為軟件工程師，而該公司給出[查看詳細]

·職場人必知：和老板相處10大秘訣
2012-11-13
內(nèi)容簡介：怎樣才能讓別人接納您?怎樣才能讓自己的上司對自己產(chǎn)生好感?下面我們就來分享一下和老板相處的10的秘訣，希望對您有所幫助。1，穿著要得體大方外表是給人的第一影響，而第一影響給人又是比較[查看詳細]

·李嘉誠教你7招用人才
2012-10-22
人說，創(chuàng)業(yè)是孤獨的，是寂寞的，你只能獨自前行;而我說：朋友，一切都不象你說的那樣!有許多與你同路的朋友，何不一起搭個手，做個伴.讓我們一起分享創(chuàng)業(yè)路上的喜悅和艱難!《長松組織系統(tǒng)》工具包&md[查看詳細]

·10招教你輕松應(yīng)對面試官
2012-10-17
求職面試，總是最受廣大求職者關(guān)注的問題之一，如何才能在眾多的求職者中脫穎而出？面對面試官時，怎樣的表現(xiàn)才能讓對方眼前一亮，對于這些問題，最有發(fā)言求的就是業(yè)內(nèi)各位資深HR。智聯(lián)問道特別采訪了同至[查看詳細]

·高校畢業(yè)生求職擇業(yè)的高峰期給人事檔案找個“家”
2012-07-26
浙江在線07月26日訊眼下正進入高校畢業(yè)生求職擇業(yè)的高峰期，記者了解到，由于畢業(yè)生對人事檔案的重要性認識不足，大中專畢業(yè)生不知該如何妥善地處理自己的檔案。近日，記者在縣人力資源市場高校畢業(yè)生就[查看詳細]

·舟山談新區(qū)人才工：作找準高層次人才的“癢穴”
2012-07-24
昨天下午，舟山市委理論學(xué)習(xí)中心組(擴大)學(xué)習(xí)會在新城舉行。會議邀請中組部人才局副局長、國家“千人計劃”專項辦主任宋永華，省海外高層次人才聯(lián)誼會會長、聚光科技有限公司首席[查看詳細]

·如何拔出招聘里的“刺”
2012-07-18
比如某人的相親資料寫著自由職業(yè)者，那可能意味著他沒有固定的工作。如果你看到某個企業(yè)的招聘信息中要求工作積極主動或是能承擔多項工作，很可能這家公司的工作環(huán)境不盡如人意?！堕L松組織系統(tǒng)》工具包&m[查看詳細]

·舟山定海定向培養(yǎng)農(nóng)技人員緩解基層農(nóng)技“人才荒”
2012-07-12
浙江在線07月11日訊記者日前從定海區(qū)農(nóng)林局了解到，定海今年將定向培養(yǎng)基層農(nóng)技人員10名。這些定向培養(yǎng)生被安排在高校招生的第二批提前錄取，除食品質(zhì)量與安全專業(yè)學(xué)費需學(xué)生自理外，其他專業(yè)學(xué)費由財[查看詳細]

·筆試39名，面試進入前8的成功的體會
2012-07-02
2002年8月，我參加了麗水市面向社會公開招考國家機關(guān)工作人員的錄用考試。我所報考的崗位中，共有500多名考生參與角逐38個崗位。在首輪筆試中，我的筆試成績名列該崗位考生第39名，面試后，我的[查看詳細]

·職場笑談：十二生肖的求職過程
2012-06-21
求職信：鼠：本地戶口，以前在武鋼工地打過工，轉(zhuǎn)移過一部分鋼材的所有權(quán)，被當做失足青年挽救三年。擅長上夜班，會開麻木，求社區(qū)服務(wù)、家政等職。牛：身體好，能吃苦，能加班，全國五一勞動獎?wù)芦@得者，求[查看詳細]

·為面試帶來成功契機的21法則
2012-06-13
經(jīng)濟危機環(huán)境下，很多人失業(yè)，加入了茫茫的求職大軍中，環(huán)境對大家都是平等的，但是，為什么有人能很快找到工作，很多人忙忙碌碌幾個月卻一無所獲呢？在這里我們不對環(huán)境進行分析，而是從自身的因素來詳細分[查看詳細]

·教你打敗八種難纏的面試官
2012-06-13
面試中考官會通過各種看似與工作無關(guān)的話題與你交談，從而觀察你、審查你、評判你。所以你必須學(xué)會快速觀察考官，了解其說話方式、思維方式，以便應(yīng)對各類問題。 1.“謙虛”的考官這種考官一見到應(yīng)聘者，[查看詳細]

·“失戀”也成年輕員工辭職理由
2012-06-13
“怕遲到了挨批評”、“跟女友分手了”……一些大學(xué)畢業(yè)生的荒唐辭職理由，讓企業(yè)負責人感到無奈。前天，湖北團省委到武科大中南分校就“大學(xué)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)專題”進行調(diào)研，受邀的大學(xué)生老板們反映：現(xiàn)在的一些[查看詳細]

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浙江經(jīng)濟

企業(yè)管理

海爾模式：先難后易走出

創(chuàng)業(yè)浙江

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