通脹時代、年關將至,家政服務員的“身價”也水漲船高。記者昨日走訪市區(qū)多家家政公司時發(fā)現(xiàn),與今年上半年相比,衢州家政服務業(yè)價格普遍上漲,普通保姆月薪漲了200—500元,鐘點工時薪平均漲了近2成。
保姆工資“三級跳”
今年3月請來的保姆,當時的工資是1000元,結果6月份漲到了1150元,上個月又在保姆要求下加到1400元。不到一年時間,市民徐女士就經(jīng)歷了保姆工資“三級跳”,她感嘆道:“照這樣下去,我還不如不上班,在家當保姆算了。”
昨天下午,記者走訪了市區(qū)鐘樓底多家中介。記者提出想找個800元月薪的住家保姆,結果根本沒人搭理。“800塊一個月?你以為是3年前???”一家中介女老板說,現(xiàn)在起步價最少是1300元一個月,經(jīng)驗好一點的要1500元。如果要請條件高的,或者是帶小孩的,最少也要2000元以上。
在市區(qū)東港上班的鄧女士說:“三年前我的月收入是3000元,那時請個保姆才500元;現(xiàn)在我的月收入幾乎沒見漲,保姆工資卻翻了兩番。”記者采訪時也發(fā)現(xiàn),面對如此行情,仍有不少保姆以工資不滿意或其他原因為由頻頻跳槽。
不僅是住家保姆身價漲,鐘點工的工資也漲了。市區(qū)上半年鐘點工的工資普遍還是10元/小時,而如今已經(jīng)漲到12元/小時甚至更高。
物價上漲是主因
在采訪中,很多保姆都認為他們工資上調(diào)主要是受物價普漲推動。一位保姆表示,以往每月1000元左右的收入如今只能滿足基本的衣食住行開銷,如果不漲工資,沒人愿意接活了。
市區(qū)荷花中路一家政公司的李經(jīng)理表示,現(xiàn)在有很多保姆不愿意住家,因為這樣可以在下班后到另外一個家庭工作,多拿一些工資。有些保姆因為對工資不滿意或嫌雇主家活太多,常常只做兩天就“抬腿走人”。
除此之外,供需失衡也是保姆漲價的原因。市區(qū)天天家政公司經(jīng)理傅海祥表示,衢州保姆很多都是周邊鄉(xiāng)鎮(zhèn)的,最近有很多保姆都回家剪橘子、包橘子,所以市場上的保姆更顯得緊張。
鐘點工更喜歡“包月”
與漲價有關的是,一些鐘點工對于臨時性的“按鐘點計酬”已不太感興趣。住在市區(qū)迎和小區(qū)的樓女士請了個姓張的鐘點工,已經(jīng)做了3年,10月初,張某說要去工廠上班,不來了。她馬上到中介公司打聽,可很多家政工說要“包月”,臨時做一兩次不行。
一位長期做家政的吳大媽說,現(xiàn)在都是東家?guī)|家的,大多實行包月,這樣不僅收入比較穩(wěn)定,而且也好相處。只有一些“剛出道”的或依賴中介的鐘點工,才會多接一些“鐘點活”。
吳大媽現(xiàn)在每周做10戶人家,一個月有3000多元的收入。
定價系雙方在“博弈”
市區(qū)鐘樓底一家政公司的張女士告訴記者,和幾年前衢州保姆價格由雇主說了算不同,現(xiàn)在的定價都是雙方“博弈”的結果。
據(jù)了解,很多在同一小區(qū)做工的保姆都會組成一個“小聯(lián)盟”,經(jīng)?;ハ啻蚵爟r格,如果感覺別人工資待遇比自己好,就會主動要求東家加薪;如果工資沒有達到心理價位,一些保姆寧愿頻繁跳槽也不愿自降身價。而不少雇主為省心省力,也不得不同意加薪。對此,業(yè)內(nèi)人士說:“保姆工資沒什么監(jiān)管,純粹是一個愿宰一個愿挨。”
市區(qū)天天家政的傅經(jīng)理分析,年底要到了,保姆價格近期可能還會有所上漲,“因為很多保姆都會回家過年,從以往的經(jīng)驗來看,春節(jié)期間人手非常緊缺,需要保姆都得提前預約”。(據(jù)衢州晚報 記者 陳力)
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